Форум torpedom.ru

Комментарии к сообщению #49038



2 Zhuk25, Сергей

СЭ=МК.

В СЭКСЕ написано, что суд "приостановил решение КДК о расторжении контракта". Вместе с тем с юридической точки зрения это выглядит как полный абсурд. Встает вопрос, а с каким требованием обратились представители Т-ЗИЛ в суд? С требованием "приостановить решение КДК" они обратиться не могли, такое требование они могли заявить только в качестве меры обеспечения иска.
КДК рассматривал договорные отношенения футболиста Смирнова Торпедо -ЗИЛ.И признал что со стороны клуба эти договорные отношения не выполнены. Поэтому и было признано что свою карьеру профессионального футболиста Смирнов может продолжить не связывая себя договорными отношениями с ТЗ. Суд же рассматривал трудовые отношения между работодателем и наёмным рабочим. Nрудно поверить что суд может заставить работать Смирнова в Торпедо-Зил до окончания контракта. Две недели и всё. А вопрос о компенсациях - это вообще не является областью компетенции гражданского суда. Они установлены общественной негосударственной структурой и она не нашла повода для выплаты компенсаций. Так что мне видится что решение суда это всего лишь мелкая пакость со стороны противников перехода Смирнова в Спартак.

Смирнов мог вполне при расторжении срочного трудового Договора с Т-З руководствоваться п.6 ст.77 ТК РФ, где сказано: Основаниями прекращения трудового договора являются - "Отказ работника от продолжения работы в связи со сменой собственника имущества оргагизации, изменением подведомственности(подчиненности)организации либо ее реорганизацией" Смена собственника имела место.

Nрансфер Смирнова уже зарегистрирован в UEFA, по крайней мере на сайте UEFA строка была. И что, теперь РФС (или ПедоЗил) будет обращаться туда на основании решения суда об его отмене ? И как на это посмотрит UEFA ? "ВВ"

Видимо, происки , а чьи - Гинера, Колоскова, Т-З - ??

Может, Смирнова к нам пригласить?



Тихонов Ст., Понедельник, 20 января 2003 12:42


Ваш комментарий

Чтобы добавлять комментарии, зайдите под своим именем пользователя (логином).
Иначе - зарегистрируйтесь.


Вернуться в Форум